프린트하기 전문 복사하기

8NEEDs_88기 강의평가결과
■ 일   시 2018년 01월 12일 (금)   13:30 ~ 17:30
■ 장   소 더블린
▣ 강의 평가 결과
과목 평점 GRADE 추천도(NPS)
변화관리(스위치ver) 9.4 A+ 92.6%
Comments
2. 이번 강의가 본인이 사전에 가지고 있는 의문이나 고민을 해결하는데 어떤 점이 도움이 되셨습니까?
> Leader가 어떻게 하는 것이 변화에 가장 중요한 점이다. 그리고 교육 과정을 통하여 다소나마 실행 방안도 찾았다.
> 앞으로 조직을 이끌어 갈 때 조직원들의 방향제시 및 어려움을 파악할 수 있을 것 같습니다.
> 변화의 개념, 중요성, 필요성(리더입장) 잘 공부 했습니다. 연극 관람 후 강의, 참 좋았습니다.
> 조직 변화에 있어서 리더의 역할이 얼마나 중요한 지 다시 생각해 보는 계기가 되었습니다.
> 환경이 바뀌면 행동도 바뀐다는 것에 공감을 하여 이것을 현업에 적용해보려고 합니다.
> 직원들을 이해하는데 가장 좋은 강의였음. 직원을 인솔하는데 중요한 point가 도움이 多
> 직원은 자기 업무로 항상 바쁘다. 자기 업무만 안다. 변화시키려면 같은 말 700번 하자.
> 변화 관리에 대한 막연함을 구체화 할 수 있을 것 같다. 열정을 더 불러 넣자 (내 자신)
> 변화가 필요할 때 회사가 추구하는 방향으로 어떻게 이끌어 가야 하는 지에 대한 방법
> 실제 현장 적용에 대한 많은 고민을 할 수 있게 되는 좋은 계기가 되었음
> 지속적인 변화관리를 위해 필요한 방법에 대해 체계적인 방법을 습득함
> 새로운 변화를 창출 시에 방향과 방법에 대해 많은 도움이 되었습니다.
> 변화관리에 대한 구체적인 설명과 해법에 대해 정리가 잘 되었음.
> 추상적인 개념이 구체적으로 정립된 듯 합니다. 수고하셨습니다.
> 변화를 구체적으로 설명해 주셨음(실제 적용 가능 토록)
> 변화를 할 수 있는 4가지 방법에 대해 알게 되었습니다.
> 변화에 있어서 리더의 지원에 대해 배웠습니다.
> 변화, 리더십 부분에 많이 도움이 되었습니다.
> 변화의 과정과 단계, 상황을 쉽게 이해함
> 변화의 4대요소를 정리 할 수 있었음
> 변화를 이끌어 내는 리더십과 방법
> 변화하는 방안에 대해 배우는 기회
> Wrap-up이 명쾌했어요.
> Good!

3. 혹시 강의나 수업 진행에 있어 아쉬운 부분이 있으셨다면 어떤 점이었습니까?
> Good to Great! 나락에서 변화를 통한 성공 기업의 에만 보여줌! 잘나가는 기업이 변화를 통해 더 큰 성공의 이룬 기업의 사례가 부족함.
> 연극을 통한 교육 내용의 정리는 너무 좋았습니다. (다만 동영상이 있으면.. 조직의 변화할 때 구성원들에게 보여주었으면 좋겠습니다.)
> 짧은 시간이 단점이라 할 만큼 아쉬운 부분 없이 좋았습니다.
> 사례가 좋아서 감동임. 한국 사례 부분 보완
> 메시지나 강의 전달 방식이 명확하였음
> 사례 -> 구체적인 사례와 적용 및 토론
> 깔끔한 교수 진행 이었습니다.
> 없습니다! 수고하셨습니다.
> 전체적으로 다 좋았습니다!
> 시간이 더 많이 할애 요망
> 저도 감사합니다!
 
회사소개개인정보취급방침 강의장임대문의
홈으로
위로
뒤로